Historia
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Certificamos nuestro Sistema de Gestión Anticorrupción bajo la norma internacional ISO 37001:2016, demostrando nuestro compromiso con la producción responsable e integridad empresarial.
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Las dos concentradoras lograron alcanzar en conjunto una tasa promedio de molienda que excede los 400,000 TM de mineral.
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Fuimos la primera empresa minera del Perú en recibir The Copper Mark.
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Ensamblamos la nueva pala con personal propio de Cerro Verde.
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Se inaugura el almacén del Truck Shop.
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Se inaugura la Panamericana Sur (AR115) construida por Cerro Verde y gestionada por el Gobierno Regional de Arequipa.
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Se inaugura el Sistema de Tratamiento de Aguas Residuales La Enlozada.
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Iniciamos producción de la segunda expansión de la UPCV y la Concentradora 2 (C2) produce su primer concentrado de cobre.
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Obtuvimos la autorización para reutilizar agua de la PTAR La Enlozada (1m3/s de agua tratada en promedio anual).
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Se inicia la construcción de la expansión de la Unidad de Producción Cerro Verde.
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Se inaugura la Planta de Tratamiento de Agua Potable Miguel de la Cuba Ibarra (La Tomilla II), que suministra agua potable a 500,000 pobladores de Arequipa.
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Autoridades y agricultores de Arequipa acuerdan que Cerro Verde financie y construya el Sistema de Tratamiento de Aguas Residuales La Enlozada.
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Se inaugura la represa de Bamputañe, construida por Cerro Verde.
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Se registra la marca de nuestros cátodos en la Bolsa de Valores de Shanghái.
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Cerro Verde firma el convenio Programa Minero de Solidaridad con el pueblo y nace la Asociación Cerro Verde (ACV).
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Freeport-McMoRan (FCX) adquiere Phelps Dodge y con ello, su participación en Cerro Verde a través de Cyprus Climax.
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Se firma el acta por el desarrollo de Arequipa para el mejoramiento del sistema de agua potable y de tratamiento de aguas residuales.
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Se completa la construcción de la concentradora 1 (C1).
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Se inaugura la represa Pillones.
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Sumitomo adquiere acciones de Cerro Verde y Buenaventura incrementa su participación en aumento de capital.
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Phelps Dodge aprueba la expansión por US$ 850 millones y construye la concentradora 1 (C1).
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Cerro Verde comienza a listar sus acciones en la Bolsa de Valores de Lima.
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Phelps Dodge adquiere Cyprus Climax y con ello, su participación en Cerro Verde.
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Registramos cátodos de cobre de 99.99% de pureza ante London Metal Exchange (LME).
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Buenaventura ingresa como accionista de Cerro Verde.
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Cyprus Climax adquiere Cerro Verde e invierte US$ 240 millones para aumentar su producción.
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Se crea Sociedad Minera Cerro Verde.
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Minero Perú construye una planta concentradora piloto de 100 TM/d que luego se amplió a 3.200 TM/d. La concentradora se desmanteló en 1997.
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Se construyen las instalaciones SX/EX (primera en Sudamérica).
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Minero Perú, del Estado Peruano, adquiere Cerro Verde de Anaconda.
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Anaconda adquiere la propiedad del yacimiento Cerro Verde.
Propósito de Marca
Estamos comprometidos en hacer una minería ambiental y socialmente responsable, porque queremos que todos los peruanos se sientan orgullosos de ser un país minero.
Orgullosos de tener una minería aliada de la agricultura, comprometida con el medio ambiente y que avanza hacia el desarrollo de la mano de todas sus comunidades vecinas.
Sabemos que la única manera de lograr este objetivo es trabajando en equipo con el Gobierno Regional, las Autoridades Regionales, la Sociedad Civil y la población, porque juntos hacemos la diferencia.
Visión y misión
VISIÓN: Somos líderes de Producción Segura de cobre, haciendo de cada día nuestro mejor día.
MISIÓN: Lograremos nuestra Visión a través de:
Excelencia en Seguridad y Medio Ambiente:
"Todos regresan a casa seguros todos los días"
- Haciendo que la Producción Segura importe.
- Previniendo fatalidades.
- Eliminando eventos de alto riesgo.
- Fortaleciendo la conciencia ambiental.
Excelencia en la Personas:
"Trabajando juntos para fortalecer nuestra cultura de alto rendimiento"
- Desarrollando a las personas.
- Involucrando y empoderando a nuestra gente.
- Fomentando un ambiente de colaboración.
- Eliminando los silos.
- Comunicándonos efectivamente.
- Orientándonos a la acción.
- Desarrollando el Liderazgo.
- Tratando a las personas con respeto y dignidad.
- Fijando altas expectativas y siendo responsables por nuestros actos.
- Actuando éticamente y haciendo lo correcto siempre.
Excelencia Operacional:
"Lograr mejores eficiencias operacionales cada día"
- Cumpliendo y superando nuestros objetivos.
- Mejorando continuamente.
- Optimizando el Plan de Mina y su ejecución.
- Gestionando el mantenimiento enfocado en la confiabilidad.
- Orientándonos a la Innovación y Automatización.
- Orientándonos a la Eficiencia.
- Eliminando burocracias y barreras.
- Enfocándonos en la Gestión de Riesgos.
Gestión de Costos:
"Invirtiendo dinero sabiamente para maximizar el beneficio"
- Enfocándonos en crear y añadir valor para el negocio.
- Liderando eficientemente la minería de cobre de baja ley.
- Controlando costos.
- Haciendo una Implementación efectiva de capital.
- Involucrando a todos los trabajadores (INNOVA, CSI, Agile, etc.)
Responsabilidad Social y con Grupos de Interés:
"Mantener aceptación para operar localmente"
- Operando de una manera ambiental y socialmente responsable.
- Respetando a todos los grupos de interés.
- Cumpliendo nuestros compromisos y acuerdos.
- Cooperando proactivamente con la comunidad.
Afiliaciones
Participamos activamente en asociaciones a nivel internacional, nacional, regional y local.
Mantenemos un contacto permanente con estas organizaciones y tenemos presencia directa en los comités y en los órganos de gobierno. Además, proporcionamos financiamiento y coordinamos las cuotas de afiliación.
Certificaciones
Tenemos estándares e iniciativas para asegurar que en todas nuestras operaciones se respete el desarrollo sostenible.
Algunas de estas son:
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THE COPPER MARK
La Marca Cobre es un marco confiable de aseguramiento para demostrar las prácticas de producción responsable adoptadas por la industria del cobre y la contribución a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas. En diciembre 2020, obtuvimos el reconocimiento de la Marca Cobre, siendo la primera empresa minera en el Perú en obtenerlo. En el 2023 Cerro Verde, fue reevaluada y se nos otorgó nuevamente el reconocimiento de Marca cobre y lo extendieron a Marca Molibdeno, ratificando nuestro compromiso como “Productores Responsables de Cobre y Molibdeno” hasta julio 2026. -
THE MOLYBDENUM MARK
La Marca Molibdeno es un sistema de certificación confiable que respalda nuestras prácticas y procesos de producción responsables implementadas por la industria del Molibdeno y su contribución a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas. Somos la primera empresa en Perú en obtener este reconocimiento que será periódicamente revisado cada 3 años. -
ISO 14001: 2015
Fuimos la primera empresa de gran minería en certificar su Sistema de Gestión Ambiental bajo el estándar internacional ISO 14001 en el año 2002. En el 2024, recibimos nuestra séptima recertificación bajo los requisitos de la versión 2015 de esta norma, cuyo alcance incluye la “Exploración Local (dentro de la concesión), Explotación de Minerales, Producción de Cátodos de Cobre, Producción de Concentrado de Cobre y Concentrado Molibdeno”, es decir, toda nuestra operación. -
ISO 45001:2018
Certifica que cumplimos con los requisitos para controlar los riesgos de seguridad y salud ocupacional de nuestros trabajadores y otras partes interesadas, reafirmando nuestro compromiso de producción segura: Cero lesiones y cero enfermedades ocupacionales. Nuestro Sistema de Gestión se certificó desde el 2010 bajo la norma OHSAS 18001, posteriormente, nos alineamos a la ISO 45001 siendo nuestra última recertificación en enero 2023 con vigencia hasta el 2026. -
Conservation Certification - Gold
La certificación de conservación “Wildlife Habitat Council” (WHC) formalmente reconoce nuestra labor en la conservación de la diversidad biológica, sensibilización ambiental en la comunidad, y compromiso con el cuidado de los ecosistemas en nuestras áreas de influencia, alineándose con nuestro Plan de Gestión de Biodiversidad. Desde el 2011, hemos certificado “Corporate Lands for Learning” y “Wildlife at Work”, las cuales se consolidaron en el 2017 en la certificación Wildlife Habitat Council. Además, entre el 2023 y 2024, Cerro Verde pasó por un nuevo proceso de evaluación y logró renovar su certificación hasta el año 2026. -
Operador Económico Autorizado
SUNAT Aduanas en diciembre 2018 emitió la Resolución de Intendencia Nacional, donde indica que otorgó a Sociedad Minera Cerro Verde S.A.A., la certificación de Operador Económico Autorizado en su calidad de Importador, por lo cual, desde enero 2019, contamos con el certificado OEA, el cual nos permite ser reconocido como un Operador de Confianza para la Administración Aduanera.
Premios
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Premio EMA Sur 2023
Otorgado por: PricewaterhouseCoopers LLP (PwC), Universidad Católica San Pablo (UCSP) y revista G de Gestión -
Premio “Clima Positivo 2022”
Otorgado por Green Cross Reino Unido. -
Premio EMA Sur 2022
Otorgado por PwC Perú y G de Gestión. -
Premio EMA 2021
Otorgado por: PricewaterhouseCoopers LLP (PwC), Universidad Católica San Pablo (UCSP) y revista G de Gestión -
Bats Project Award 2021
Otorgado por: Wildlife Habitat Council -
Species of Concern Project Award 2021
Otorgado por: Wildlife Habitat Council -
Premio EMA 2020
Otorgado por: PricewaterhouseCoopers LLP (PwC), Universidad Católica San Pablo (UCSP) y revista G de Gestión -
Premio EMA 2019
Otorgado por: PricewaterhouseCoopers LLP (PwC), Universidad Católica San Pablo (UCSP) y revista G de Gestión -
Premio al “Mejor stand de Minería en Responsabilidad Social” - 2019
Otorgado por la Exhibición Tecnológica Minera - EXTEMIN 2019 -
Premio Exportador 2018
Otorgado por el Ministerio de Comercio Exterior y Turismo (Mincetur) -
Mammals Project Award 2017
Otorgado por: Wildlife Habitat Council -
Desert Project Award 2017
Otorgado por: Wildlife Habitat Council -
Bats Project Award 2017
Otorgado por: Wildlife Habitat Council -
Premio Excelencia Ambiental OEFA – 2016
Otorgado por: Organismo de Evaluación y Fiscalización Ambiental (OEFA) -
Premio a la Excelencia Corporativa 2016
Otorgado por: Departamento de Estado de los Estados Unidos de América -
Premio Luis Hochschild Plaut 2015
Otorgado por: IPAE Acción Empresarial -
Premio "Qumir Kawsay" 2015
Otorgado por: Organismo de Evaluación y Fiscalización Ambiental (OEFA) -
Premio Marca Empleadora 2014-2015
Otorgado por: Laborum y Arellano Marketing -
Premio Bat Conservation Action 2014
Otorgado por: Wildlife Habitat Council y Bat Conservation International -
Premio a "Mejor anfitrión de stand" – 2013
Otorgado por la Exhibición Tecnológica Minera - EXTEMIN 2013 -
Premio a la Excelencia Logística Minera 2013
Otorgado por: Grupo Digamma -
Premio de Desarrollo Sostenible 2012
Otorgado por: Sociedad Nacional de Minería Petróleo y Energía (SNMPE) -
Premio Buenas Prácticas Laborales 2010
Otorgado por: Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo
Políticas
Estas aseguran que nuestras actividades se desarrollen respetando al medio ambiente, la integridad de nuestros trabajadores, las costumbres de las ciudades y distritos vecinos, así como el cumplimiento de las normas y las leyes nacionales e internacionales.